Model de sesizare către ITM
Pregătește o sesizare ITM cu fapte, perioade, angajator și dovezi. Model editabil pentru verificarea obligațiilor din relația de muncă.
Verificat legislativ la:
Când folosești acest model
Vrei să faci o reclamație la ITM despre o problemă de muncă pe care inspectorii o pot verifica.
Model editorial, nu formular oficial. Completează datele cerute de ITM și verifică instituția competentă. Răspunsul se comunică în general în 30 de zile de la înregistrarea la instituția competentă, cu cel mult 15 zile în plus și notificare prealabilă; redirecționarea unei petiții greșit îndreptate se face în 5 zile. Nu cere anularea concedierii și nu suspendă ori întrerupe automat termenele judiciare.
Înainte să completezi: Sesizare ITM sau tribunal: unde mergi cu problema de muncă.
Ce pregătești
- Datele de identificare și adresa pentru răspuns cerute de instituție
- Angajatorul, sediul și locul efectiv de muncă
- Faptele, datele și documentele relevante
Identifică angajatorul și contractul. Folosește doar datele necesare; nu introduce CNP sau copii de acte fără motiv.
Cum formulezi situația în cerere
Ai primit doar o parte din salariu și ai cerut deja explicații firmei.
Pentru luna august 2026 am primit suma de [sumă] la data de [data]. Am solicitat clarificarea diferenței la [data], prin [canal]. Anexez copia solicitării și extrasul relevant. Solicit verificarea respectării obligațiilor de plată.
Ce faci mai departe
Completează angajatorul și locul muncii, separă faptele de presupuneri și păstrează numărul de înregistrare. Verifică separat demersul pentru recuperarea banilor în ghid.
Situație fictivă și fragment de completare. Înlocuiește câmpurile dintre paranteze cu faptele tale și adaptează documentul complet de mai jos.
Completează documentul
Înlocuiește câmpurile dintre paranteze și elimină variantele care nu se aplică. Textul rămâne în această pagină și se pierde la reîncărcare dacă nu îl descarci.
Cum comunici și ce păstrezi
Verifică destinatarul și procedura aplicabilă. Semnează documentul potrivit modalității de comunicare. Păstrează versiunea finală, anexele și dovada primirii; o copie salvată pe calculator nu dovedește singură comunicarea.
Dacă depui la registratură, cere număr și dată pe exemplarul tău. Dacă transmiți electronic, verifică adresa, atașamentul și confirmarea. Cererea nu este trimisă de acest site.
Surse și legislație
Legea nr. 108/1999; OG nr. 27/2002. Verificare: 13 septembrie 2026.
Portalul Legislativ al Ministerului JustițieiLegea nr. 108/1999 — Inspecția MunciiPortalul Legislativ al Ministerului JustițieiOG nr. 27/2002 — soluționarea petițiilorInspecția MunciiPetiții și sesizări către Inspecția MunciiInformație generală pentru salariați; modelul trebuie adaptat faptelor și regimului aplicabil.